Начальник отдела по информатизации и защите информации( Филиал областного государственного казённого учреждения Кадровый центр Ульяновской области в Николаевском районе )

15 Августа

от 35 000 до 43 300 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Филиал областного государственного казённого учреждения Кадровый центр Ульяновской области в Николаевском районе"

Начальник отдела по информатизации и защите информации

Вас привлекает мир информационных технологий и вы готовы возглавить команду профессионалов? Мы ищем энергичного и целеустремленного Начальника отдела по информатизации и защите информации, который поможет нам развивать и защищать наши информационные системы.

Обязанности:

• Руководство отделом по информатизации и защите информации, координация работы команды.
• Разработка и внедрение стратегий по защите информации и обеспечению информационной безопасности.
• Управление проектами по автоматизации и оптимизации бизнес-процессов.
• Обеспечение бесперебойной работы информационных систем и их модернизация.
• Взаимодействие с другими отделами для обеспечения комплексной защиты данных.
• Проведение аудитов и оценка рисков в области информационной безопасности.

Требования:

• Опыт работы в области информационных технологий от 1 до 3 лет.
• Знание современных технологий и методов защиты информации.
• Опыт управления проектами и командой.
• Умение анализировать и решать сложные задачи.
• Высокий уровень ответственности и организаторские способности.

Условия:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Работа на месте работодателя в комфортных условиях.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.

О компании: ОГКУ "Кадровый центр Ульяновской области" занимается реализацией проектов по подготовке и переподготовке кадров для различных отраслей экономики региона. Центр предоставляет услуги по профориентации, трудоустройству, обучению и повышению квалификации работников. Основная цель проекта - обеспечение рынка труда квалифицированными специалистами и повышение конкурентоспособности трудовых ресурсов региона.